Perspectivas de nuestra juventud

son jóvenes y, además, sintonizan muy bien con ellos. Tienen ese punto de cercanía, así como la chispa de alegría necesaria para conectar con las personas que tienen entre 12 y 30 años. Y es que trabajan con ellos, se preocupan por sus problemas y su empleo les apasiona, aunque a veces vivan experiencias duras. Tienen vocación. Para hablar sobre la juventud y los inconvenientes que deben afrontar a diario, reunimos a dos técnicas de Juventud de dos ayuntamientos de la Cuenca de Pamplona y a tres responsables de tres centros juveniles municipales.

Todos ellos coinciden en la necesidad de impulsar la creación en los municipios "de equipos especialistas en Juventud, compuestos por un técnico y por educadores que trabajen a pie de calle". Equipos que permitirían poder atender e intervenir en mejores condiciones cuando así se requiere. En este sentido, María Díaz de Rada, técnica de Educación y Juventud en el Ayuntamiento de Burlada, considera que "habría que establecer un perfil y a ese perfil ir dándole una formación, de cara a que pueda haber unos criterios comunes y luego sea más fácil hacer un trabajo en red con otros técnicos". Y es que todos abogan por crear una red en la comarca que les permita llevar a cabo proyectos conjuntamente e intercambiar experiencias.

políticas de juventud

"Navarra va 30 años por detrás"

"No", responden Itziar Areta, técnica de Juventud de Huarte, y Joseba Amigorena, responsable del centro juvenil Gazteleku de Villava (que trabaja para la empresa Kamira), a la pregunta de si se están haciendo buenas políticas de juventud. Amigorena expone que "en Navarra vamos casi 30 años por detrás. En los años 80 en Cataluña, Madrid o País Vasco ya empezaban a realizar planes, aquí todavía no hemos comenzado a hacer casi nada. Está muy incipiente, no hay una formación. Ahora se está creando la primera Ley de Juventud". En esta línea, indica que "no estamos llegando a hacer unos planes transversales integrales como llevan en otros lados haciendo desde hace 20 años, sino que nos ceñimos a lo que es ocio, tiempo libre, formación (entre comillas) y participación", sin poder abordar asuntos como "la vivienda, el empleo o la formación con mayúsculas".

No obstante, Areta apunta que el Instituto Navarro de la Juventud ha sacado ya la tercera convocatoria de subvenciones para impulsar la figura de técnico de Juventud y que "se están empezando a subvencionar los diagnósticos y planes de juventud", si bien criticó que "sólo pueden los grandes: localidades mayores de 7.000 habitantes o mancomunidades con más de 10.000 residentes".

problemas que les preocupan

Desempleo

El trabajo o mejor dicho, la falta del mismo, es una de los problemas que más afecta a la juventud, exponen. "Ahora se ve que jóvenes con muy poca formación, fracaso escolar e inmigrantes, que en su momento estaban trabajando, que estuvieron en escuelas taller, se encuentran con que llevan un año o dos sin trabajar, cuando sus familias necesitan ese dinero", indica Amigorena, que añade que el año pasado "tuvieron un servicio de integración sociolaboral, pero se ha acabado la subvención y no lo podemos seguir".

En el caso del Valle de Aranguren, los jóvenes cuentan con una herramienta más que sus vecinos de la cuenca, ya que el Ayuntamiento puso en marcha un plan de empleo, denominado Plan Interesa, que el pasado año permitió que 102 personas recibieran formación y 35 fueran contratadas. El responsable del proyecto de infancia y juventud en el Valle de Aranguren, Santi Litago, explica que los jóvenes se han podido formar con este proyecto, hacer cursos y trabajar: "Lo que se suele hacer es contactar con empresas del valle que puedan ofrecer una formación y coger a jóvenes que les interesa. Por ejemplo, se hizo un curso de introducción a la mecánica de motos, se eligieron diez jóvenes de 18 a 26 años y se les dio una formación remunerada durante mes y medio". El plan municipal, que cuenta con una partida de 600.000 euros, subvenciona a las empresas que contratan a vecinos desempleados, a empresas, asociaciones u organizaciones que desarrollan programas formativos orientados a la inserción laboral, así como a las personas que participan en ellos.

vivienda

Un inconveniente para Villava

Cambiando de asunto, el responsable del Gazteleku menciona otro problema que afecta a los jóvenes de su localidad: la vivienda. "La gente de Villava tiene mucha identidad de pueblo, de quererse quedar, pero no puede", dice. En ese instante, Itziar Areta puntualiza que "una cosa son los problemas que ellos ven y otra los que vemos nosotros". Al respecto, considera necesario trabajar "temas de prevención, de salud y de hábitos". También a Amigorena le preocupan "los consumos abusivos: de redes sociales, ordenador, videojuegos, drogas (aunque cree que ese tema se ha limitado)", así como que "se está yendo para atrás en el tema de igualdad" en las parejas. Además, indica que "está el fenómeno de las bajeras, que por un lado tiene sus cosas positivas, pero por otro se están perdiendo la interrelación entre cuadrillas", a lo que Areta responde que "yo también tengo mi txoko con mi familia, los mayores somos iguales".

Por otro lado, la técnico de Huarte expresa su preocupación por que se dan casos de chavales de 12-13 años que se fugan de su casa porque han tenido algún problema, a lo que asiente Amigorena. María Díaz de Rada considera que hay que buscar "el por qué de estas cosas. Tendríamos que empezar a analizar y ahí es donde habría que apostar por tener equipos, tener profesionales y posibilidades reales de conocer qué pasa".

En otro orden de cosas, defienden la necesidad de educar en las nuevas tecnologías. "Estoy seguro de que muchos padres y madres ven las fotos que tienen sus hijos y sus hijas en el Tuenti y fliparían", indica Amigorena, si bien también tiene sus cosas buenas: "Para los Gaztelekus es un puntazo, porque al final lo leen todos y luego tienes la posibilidad de hablar en privado". Y es que, como señala Areta, "ahora los jóvenes no funcionan con el correo electrónico, sino con Tuenti". Por su parte, Díaz de Rada incide en la importancia de que deben ser conscientes "del concepto de privacidad, de que se queda para siempre y de lo que supone poner ahí unas fotos".

ocio

¿Qué hacen el fin de semana?

Respecto al ocio durante el fin de semana, el responsable de Aranetxea (centro juvenil de Valle de Aranguren) señala que los jóvenes del valle se suben a Pamplona. Joseba Amigorena expone que en Villava no es así. "Van a la Totem, están en las bajeras y otro tema que hay que trabajar es Itaroa, porque es un ocio súper consumista". Por contra, Itziar Areta considera que sí que "hubo un boom al principio pero ahora los de Huarte van de compras como puedo ir yo, a echar un pote o al cine, pero no les veo que se pasen una tarde".

Del mismo modo opina Begoña Marful (trabajadora de Sedena responsable del centro juvenil de Noáin): "Tampoco van mucho a la Morea, igual algún sábado", y añade que "los mayores de 16 años sí que se suben a Pamplona".

opinión

¿Qué valoración hacen de la juventud?

Al hacer esta pregunta, el primero que responde es Santi Litago, que considera que la juventud actual es "conformista, bastante más que antes. Demandan mucho más servicios e infraestructuras que romper con lo que está establecido. No se plantean lo que está hecho". Itziar Areta critica esa visión "negativa" y responde que "son el reflejo de la sociedad" y que le "gustan porque me pego la vida intentando que participen, que hagan cosas, que promuevan, pero creo que si se les dan herramientas y posibilidades hay gente que echa el resto. Creo que donde están es a donde nos ha llevado a todos la sociedad".

Un razonamiento que comparte también Litago y apunta al respecto que "nos están obligando a trabajar dos años más y nos quedamos en casa. Hace 30 años pasaba esto y había unas manifestaciones increíbles y salía todo el mundo a la calle. Los obreros luchaban por muchas cosas y ahora nosotros no luchamos por eso, yo el primero".

En esta línea, Joseba Amigorena comenta que "los jóvenes están un poco perdidos" y María Díaz de Rada reconoce que "los jóvenes sí que son conformistas en el sentido de que no tienen esa necesidad tan inmediata de luchar por las cosas, pero que por lo que les interesa sí que son capaces de moverse". En esta línea, agrega que "pasa lo mismo con todos, ya no hay ese sentimiento de pertenezco a una asociación, a un grupo, lo doy todo por él, me afilio... Estamos en un mundo en el que la participación es más individual".

Tras más de una hora de conversación, el ritmo no decae. Les apasiona la juventud y por eso trabajan con y por ella. "Mucho habré reñido con los chavales, pero más me he reído", confiesa Areta. Así las cosas, Amigorena concluye que "es importante invertir en juventud porque es el futuro. La juventud es un reflejo de la sociedad y si queremos cambiar la sociedad, tenemos que cambiar la juventud porque van a ser los que en un futuro tiren del carro". Y es que para ejecutar una buena política de juventud hay que tener recursos, tanto para la formación de los profesionales, que no cuentan con carrera específica, como para poder atender e intervenir adecuadamente en las situaciones que se producen, así como para organizar actividades.